自村級建制調(diào)整改革工作啟動以來，寶興縣立足實情，精心組織，廣泛調(diào)研，穩(wěn)步推進(jìn)村級建制調(diào)整改革工作。此次改革，擬將全縣54個行政村調(diào)整為35個，減幅35.2%；擬將4個城市社區(qū)調(diào)整為3個，調(diào)整比例25%。

抓謀劃強引領(lǐng)。成立了由寶興縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、縣級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為副組長、縣級相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)同志為成員的調(diào)整改革領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌安排全縣村級建制調(diào)整工作。印發(fā)《寶興縣村級建制調(diào)整改革工作方案》，成立9個縣級分管領(lǐng)導(dǎo)任組長的專項指導(dǎo)組，以及聯(lián)系縣級領(lǐng)導(dǎo)任組長的7個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）蹲點指導(dǎo)組和17個涉改村（社區(qū)）蹲點指導(dǎo)小組，構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、上下聯(lián)動、分級負(fù)責(zé)”的村級建制調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)體系，進(jìn)一步強化督促指導(dǎo)。

抓動員強合力。結(jié)合脫貧攻堅“五個一”幫扶工作，組織第一書記、駐村工作隊、幫扶干部等入戶收集社情民意，通過走訪、座談會等形式聽取老黨員、老干部及群眾代表的意見及建議，扎實做好思想政治工作和政策解釋工作，確保改革依法依規(guī)、穩(wěn)妥有序。3月28日，通過縣政府網(wǎng)站發(fā)出公告廣泛征求公眾意見（時間為30天）。截至目前，共征求公眾意見建議4條。

抓調(diào)研強基礎(chǔ)。結(jié)合疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、森林防火等實際，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和縣級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，以及縣委組織部、縣民政局等部門深入基層，扎實開展摸底調(diào)研，了解現(xiàn)有村級班子運行、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、集體經(jīng)濟、脫貧攻堅等方面情況，形成改革模擬方案。制定《談心談話工作方案》，啟動開展談心談話20余次，逐村開展實地走訪調(diào)研，謀劃村臨時黨組織、村工作委員會成員人選，啟動“一人一策”村干部分流安置工作。

抓作風(fēng)強隊伍。制定《寶興縣村級建制調(diào)整改革六條紀(jì)律規(guī)定》，細(xì)化“政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財政紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、保密紀(jì)律和工作紀(jì)律”的六條紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)肅紀(jì)律扎實做好村級建制調(diào)整改革工作。同時，扎實開展軟弱渙散黨組織集中整治“回頭看”工作，提前謀劃準(zhǔn)備下一輪村“兩委”換屆工作，堅持以建強隊伍為目標(biāo)，科學(xué)研判換屆形勢，確保改革工作與換屆工作相互融合、相互促進(jìn)。（寶興縣城鄉(xiāng)基層治理辦 蔣玥）