織密“一肩挑”干部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。聯(lián)動片區(qū)紀工委、巡察、鎮(zhèn)（街道）、村務(wù)監(jiān)督委員會四種監(jiān)督力量，實現(xiàn)監(jiān)督上下貫通。推動政治生態(tài)動態(tài)監(jiān)測體系下沉村（社區(qū)），聯(lián)動紀委監(jiān)委、組織、公安、信訪等16個部門設(shè)立村（社區(qū)）監(jiān)測點，推行動態(tài)預(yù)警，及時開具“診斷書”督導(dǎo)整改，實現(xiàn)監(jiān)督左右聯(lián)動。落實“雙述雙評”，推動“一肩挑”干部向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、黨員大會、村民代表大會述職，接受組織和群眾評議，結(jié)果掛鉤評優(yōu)評先和績效考核，實現(xiàn)監(jiān)督全程參與。

靈活“一肩挑”干部監(jiān)督形式。聘請126名“民情監(jiān)督員”，創(chuàng)新“隨手拍”監(jiān)督方式，對“一肩挑”干部生活圈、朋友圈無縫監(jiān)督，落實48名輿情監(jiān)測員負責(zé)涉組涉干輿情的收集轉(zhuǎn)遞處置，用好信訪、心連心等平臺，形成開放式監(jiān)督格局。逐村開展“望聞問切”基層黨建“巡診”，對“一肩挑”干部履行黨建責(zé)任情況全面檢查，找問題、補短板、強監(jiān)督。注重在“實戰(zhàn)中”推動監(jiān)督，綜合運用“日常觀察”“一線考察”等形式，注重在鄉(xiāng)語口碑中全方位了解干部，提高監(jiān)督準度。

提升“一肩挑”干部監(jiān)督效能。配強紀檢委員，緊盯項目實施、“三資”管理等開展日常監(jiān)督，嚴格執(zhí)行紀檢委員向鎮(zhèn)（街道）黨委、片區(qū)紀工委定期報告制度，確保監(jiān)督及時高效。強化鎮(zhèn)（街道）紀委對村（社區(qū)）監(jiān)督力量的領(lǐng)導(dǎo)管理，定期培訓(xùn)、部署工作，著力提升監(jiān)督力量履職能力。聚焦提升“一肩挑”干部自我監(jiān)督意識，出臺村（社區(qū)）干部激勵和減負關(guān)愛“雙十條”措施，突出以案為鑒，開展庭審旁聽、對照反思等活動加強警示教育；實施“頭雁提能”計劃，促進“一肩挑”干部學(xué)歷提升，以素能過硬增強抵腐定力。修訂完善“兩委”聯(lián)席會議、“一事一議”等制度，細化村干部職責(zé)，周密“兩委”運行機制，杜絕制度監(jiān)督空白，防止出現(xiàn)“一言堂”。（吳靜）