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四川長(zhǎng)寧天然氣開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司:旗幟鮮明抓黨建 凝心聚力促發(fā)展

來(lái)源:中國(guó)網(wǎng) 時(shí)間:2019-09-20 17:23:04 編輯:劉映紅 點(diǎn)擊:

  黨的十九大以來(lái),四川長(zhǎng)寧天然氣開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司充分發(fā)揮國(guó)企黨組織凝心聚力、核心引領(lǐng)作用,黨委、支部保持先進(jìn)性和純潔性,當(dāng)好發(fā)展“領(lǐng)頭雁”,當(dāng)好黨員“主心骨”,當(dāng)好職工“貼心人”。
 
  四川長(zhǎng)寧天然氣開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司于2013年成立。公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示:“公司立足發(fā)展實(shí)際,堅(jiān)持黨建引領(lǐng),牢固樹(shù)立‘四個(gè)意識(shí)’,采取‘支部領(lǐng)航、干部帶頭、黨員引領(lǐng)、員工參與’的工作模式,組織基層員工真抓實(shí)干,通過(guò)強(qiáng)班子、聚黨心、解民憂(yōu)、謀發(fā)展,不斷提升基層組織力,發(fā)揮黨員干部先鋒作用,帶領(lǐng)黨員群眾廣泛參與公司事務(wù)。”
 
  “今年是公司提升黨建質(zhì)量的第一年,要按照打造合資公司特色黨建的總目標(biāo),做好全面加強(qiáng)黨建各項(xiàng)工作,為快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證,公司做出四方面工作安排。”四川長(zhǎng)寧天然氣開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹到。公司在新成立部門(mén)組建黨支部,調(diào)整黨支部委員15人次,保障了戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮。著力凝心聚力,為員工辦了一些實(shí)事,解決了一些難題,改善了辦公環(huán)境和現(xiàn)場(chǎng)生活條件,切實(shí)保障了各股東方員工的切身利益,營(yíng)造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的積極氛圍。
 
  政治建設(shè)擺首位 干部人才隊(duì)伍同步建設(shè)
 
  公司按照要求修訂完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度,進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,不斷提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治素養(yǎng)和理論水平,不折不扣落實(shí)中央和上級(jí)決策部署。
 
  公司著力加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控。按照分公司黨委統(tǒng)一計(jì)劃安排,開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)集中整治形式主義、官僚主義,堅(jiān)決糾正“不作為、慢作為”,對(duì)管理“散”、工作推動(dòng)“慢”、推諉扯皮“耗”、患得患失“浮”、應(yīng)付了事“懶”的部門(mén)和員工,予以嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)和堅(jiān)決調(diào)整。
 
  公司樹(shù)立鮮明選人用人導(dǎo)向,把發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選撥優(yōu)秀年輕干部作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程,進(jìn)一步優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑。制定貫徹“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的實(shí)施細(xì)則,旗幟鮮明地為忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹繐窝膭?,激?lì)廣大干部見(jiàn)賢思齊、奮發(fā)有為,擼起袖子加油干。
 
  加強(qiáng)企業(yè)文化宣傳 依靠職工謀發(fā)展 
 
  一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè),離不開(kāi)優(yōu)秀的文化。公司大力加強(qiáng)企業(yè)文化研究,提煉公司成立以來(lái)展現(xiàn)的企業(yè)精神,逐步形成獨(dú)特的企業(yè)文化,讓特色文化成為公司精神坐標(biāo)。建立健全新聞宣傳制度和聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加大新聞宣傳隊(duì)伍建設(shè),緊跟生產(chǎn)建設(shè)節(jié)奏,加大宣傳力度,講好長(zhǎng)寧故事,傳播長(zhǎng)寧精神。
 

 
  緊緊依靠職工謀發(fā)展,把解決員工思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),大力推進(jìn)工會(huì)群團(tuán)活動(dòng)到現(xiàn)場(chǎng)、到前線(xiàn),對(duì)一線(xiàn)員工給予更多的關(guān)心、鼓舞和支持,解決后顧之憂(yōu)。積極落實(shí)上級(jí)的民生政策,緊緊抓住公司快速發(fā)展的有利時(shí)機(jī),為員工提供更多的成長(zhǎng)舞臺(tái),真心實(shí)意地解決員工關(guān)心的切身問(wèn)題,讓廣大員工在辛苦的付出中,有更多的歸屬感、成就感、幸福感和獲得感。
 
  據(jù)悉,四川長(zhǎng)寧天然氣開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司文化建設(shè)持續(xù)提速,在釋放文化軟實(shí)力能量的同時(shí),堅(jiān)持創(chuàng)新創(chuàng)造高質(zhì)量發(fā)展及黨建鑄魂引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)等工作。始終堅(jiān)持強(qiáng)國(guó)企必先強(qiáng)黨建,以最堅(jiān)決的態(tài)度、最有力的措施加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作,加快政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化和文化建設(shè)成果落地,引領(lǐng)增強(qiáng)發(fā)展能力。尤其對(duì)企業(yè)堅(jiān)定文化自信,強(qiáng)化政治意識(shí)和國(guó)企擔(dān)當(dāng),始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng),積極培養(yǎng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),創(chuàng)新、發(fā)展、構(gòu)鑄西南油氣田公司特色文化建設(shè)。(田佳平)
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